Como forma de garantir a segurança dos colaboradores e também da própria empresa, ao evitar multas e ações trabalhistas, grande parte das empresas contratam serviços especializados de profissionais como técnicos e engenheiros em segurança do trabalho ou Clínicas de Saúde Ocupacional. Desta forma garantem o cumprimento da legislação da segurança do trabalho.
O eSocial já é realidade para muitas empresas. Em 08 de janeiro de 2018 iniciou a primeira fase da implantação, como cadastro do empregador e tabelas. Há ainda outras 4 fases a serem cumpridas, inclusive o eSocial na saúde e segurança do trabalho.
Discutida há anos e prestes a iniciar sua fase de testes, a implementação do eSocial nas empresas vem trazendo novos desafios ao mundo do trabalho. E isso inclui também as clínicas de saúde ocupacional, uma vez que as áreas de Medicina e Segurança do Trabalho são fundamentais dentro de uma empresa e envolvem uma série de informações que, com o eSocial, deverão estar à disposição dos órgãos oficiais e trarão mais transparência para sua empresa.
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